Здравствуйте, меня уволили с работы, когда я находился на больничном листе. Я подал заявление в суд. Узнав об этом, работодатель восстановил меня на работе, а на следующий день опять уволил, с нарушениями в записях книги приказов и моей трудовой книжке. Суд принял решение с третьего заседания о возмещении з/п за вынужденные прогулы, но не восстановления на работе. Что мне делать? Куда обращаться дальше?
Ответы
Консультация по Вашему вопросу
8 800 777 32 63