Добрый день, у меня сейчас на работе заключен с работодателем (заменяю девочку в декрете) ,22 июля исполняется три года ребенку и меня уволят ,если я выйду до этого времени в декрет ,то мне выплатят так же все декретные и уволят? и смогу ли я тогда получать ежемесячное пособие на ребенка которое вступило в силу с 2018 года за первого ребенка ? в браке не состою.
Смогу ли я получать пособие за первого ребенка?
08.06.2020 11:25:00
Спросить быстрее, чем найти.
09.06.2020 14:58:12
Должны выплатить.
Если предоставите справку о беременности.
Всё рассмотрит ФСС.
09.06.2020 21:07:12
Здравствуйте,
Ваш случай четко прописан в ст. 261 ТК РФ:
Если же работе декретница выйдет на работу, а Вам найдут постоянную должность, то Вы можете перевестись на нее и уже с нее уйти в отпуск по уходу за ребенком . После увольнения можно рассчитывать только на пособие по уходу до 1,5 лет, которое будет выплачивать отдел соц. защиты по месту жительства.08.06.2020 19:20:36
Приветствую вас.
Ежемесячная компенсация находящемуся в отпуске до 3 лет. Могут получать родители или другие близкие родственники, которые фактически осуществляют уход за ребенком и состоящие в трудовых отношениях на условиях найма.
Детские пособия начисляются до 3-х лет. Это в ситуации при стандартном составе семьи, и с условием того, что лицо, которое заботится о ребенке, официально трудоустроено и находится в отпуске по уходу. Это период, на который один из родителей или другой близкий родственник, ухаживающий за ребенком, имеет законное право получать помощь и материальную поддержку государства.
Если вам помог мой ответ, оставьте положительный отзыв.